Heb je veel woorden nodig om te vertellen wat je doet? Krijg je mensen niet mee in je wat je wilt bereiken? Samen komen we tot de kern en slaan we de brug.
Tijdens een visuele denksessie brengen we samen je verhaal in kaart en komen we tot de kern. Wat wil je nou eígenlijk zeggen? En hoe doe je dat op een effectieve manier?
Tijdens presentaties over mijn methode om tot internationale co-creatie te komen raakte ik de rode draad kwijt: Ik verzandde in voorbeelden. Daar liet Kim zich tijdens onze gesprekken niet door afleiden.
Ze bracht structuur aan: Dwars door mijn ervaringen en persoonlijke betrokkenheid heen. Ze luisterde, ze stelde kritische vragen, ze maakte mindmaps en ze verbond mijn ervaringen met verschillende concepten rond leren en veranderen. Ook verdiepte ze zich in onze research. Dat leverde 4 visuals op.
Ik vroeg 20 internationale deelnemers om feedback op de platen. Toen bleek dat we een andere insteek moesten kiezen. Kim vond een nieuwe structuur die de meerwaarde nog scherper neerzette.
De platen bieden me houvast tijdens een presentatie. En ik heb nu meer zelfvertrouwen als ik met mensen over E-motive in gesprek ben.
Carin Boersma, Global Learning Expert bij Oxfam Novib
Je kent je kwaliteiten en je weet wat je je klanten te bieden hebt
Maar hoe zet je je meerwaarde helder neer? Je onderscheid je niet als adviseur of coach met termen als mensen betrekken, samen leren en ontwikkelen, met oog op het resultaat.
Met een plaat kun je snel duidelijk maken waarom ze juist jóu moeten hebben.
Kim wist waar ik het over had, ik hoefde weinig uit te leggen. Het samen visueel maken van mijn profiel als interim-manager en coach heeft me geholpen om snel tot de kern te komen.
Suzanne Josephi, Interim-manager en coach
Wil je helder neerzetten wat je doet?
Neem contact op